為破解基層難點痛點問題，推進藥品監管體系和監管能力現代化，佛山市市場監管局出臺藥品監管工作“金點子”制度，廣泛征集對推動藥品監管各項工作具有指導和實踐操作意義的“金點子”，鼓勵各級藥品監管干部積極探索總結工作經驗方法，共同推動藥品監管事業科學、高質量發展。一是宣傳發動到位。制發藥品監管工作“金點子”征集通知，明確征集時間、內容及方式，通過辦公平臺、工作群等途徑宣傳發動系統內黨員干部積極參與，收集藥品監管、許可、抽檢、宣傳以及隊伍建設等方面“金點子”案例共37個。二是結果運用到位。秉承公平、公開、公正原則，將業務骨干組成專業評審組，綜合考慮創新性、實踐性、代表性以及文字表述等方面，推選優秀“金點子”案例8個，并匯編成冊印發內部予以推廣復制，形成以學促思、以思促行的工作氛圍。三是激勵措施到位。對2023年度藥品監管“金點子”工作中表現突出單位進行通報，并在年度藥品監管工作會議上予以表揚。充分發揮考核“指揮棒”作用，將各單位提供“金點子”數量和質量情況納入年度藥品安全責任考核，進一步激發和調動工作積極性、主動性，提供更多高質量的“金點子”，為全市藥品監管事業健康發展獻計獻策，持續深入推進藥品監管綜合改革行穩致遠。（佛山市市場監管局供稿）